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学校为什么要就业书怎么写 学校为什么要就业信息

2024-06-03 09:30 志愿填报 来源:

就业申请书怎么写

本协议的签订仅视为甲乙双方对就业意向的约定,不视为劳动关系的成立。

职位申请 姓名:性别:

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年龄:

工作年限:

学历:

电话:期望工作区域:电子邮箱: 求职意向

XXXX年X月—X月 你做过的职位XXXX年X月—X月 你做过的职位XXXX年X月—X月 你做过的职位 教育经历

XXXX年X月—XXXX年X月 学校

XXXX年X月—XXXX年X月 学校XXXX年X月—XXXX年X月 学校自我描述(给你一个范例,抄一下 哈哈)

我叫xxx,是一名即将于2011年07月毕业的成都大学华夏职教中心学院专业的学生。作为一名会计学专业的应届毕业生,我热爱会计学并为其投入了努力与热情,五年的学习生活中,我系统学习了基础会计、会计点算化、财务会计、统计学、经济法等专业知识。同时,以优异的成绩完成了各学科的功课。取得了“”、“会计从业资格证”、“普通话二甲”等相关证书。除专业知识学习外,我也学习并熟悉涉外工作常用礼仪;具备较好的语言听读能力;能熟练作计算机办公软件。我相信通过我的努力,能很快适应一个新的工作,并在新的工作岗位上发挥自己的潜力,为贵公司将来的发展添砖加瓦!,恭祝贵公司事业蒸蒸日上,祝您作工顺利!

1、首先,是对于这个职位的描述。清楚的知道这个职位需要做什么,个人在求职申请中,可以表达个人对这个职位的了解以及对这个职位的描述,从而能够让面试公司知道个人的优势,不宜使用千篇一律的内容。

2、其次,个人在这个岗位的工作经验。这个是考虑到个人是否有从事过该职业,一般公司在员工时,如果应聘人员有一定的工作经验。在面试的过程中,能够很好的工作,不用公司进行相应的培训之类。

3、从以上两个方面来说,是个人在工作上的经验以及对职位的了解。那么,个人在求职申请上,可以先将以上两个进行描述。但对于求职申请来说,并不仅仅是以上两个方面的内容,还有其它信息。

4、在求职申请中,同时需要写到个人上一份工作的薪资、离职理由、在职时间。如果个人的上一份工作在职时间较短的话,建议不要写,在职时间1个月内的。而离职理由,尽量选择考虑到个人的实际问题而选择离职。而不是一些其它问题,例如:工作太累、工作太繁琐之类的。

5、在求职申请上,同时需要写对工作的态度问题。而这方面则不需要考虑到过多的问题,写一些对个人有利的词语即可。后期个人在实际工作中,才是确认个人对工作的态度。同时,也是对个人的一种自我评价。

申请书最核心的是表述愿望、提出请求

(不要太长,说清楚自己请求就好,太长反而1、乙方在离校前要求与甲方解除已签订的就业协议;适得其反)

申请书的写作格式一般来讲都是固定的,它的内容主要包括五个部分:标题、称呼、正文、结尾、落款。

(一)标题

申请书一般由申请内容和文种名共同构成。题目要在申请书行的正中书写,而且字体要稍大。

(二)称呼

通常称呼要在标题下空一两行顶格写出接受申请的人名称,并在称呼后面加冒号。如“敬爱的···老师:”。

动机、理由要重点写。申请的理由比较多,则可以从几个方面、几个阶段来写

(四)结尾

申请书可以有结尾,也可以没有。结尾一般写上“此致——敬礼”之类表示敬意的话即可。

落款,即要署上申请人姓名和成文日期。

申请书 尊敬的学院: 本人系 专业 班(学号: )学生, 我应聘于 ,现 因该单位需要,要求我在 年 月提前实习。经家长同意,特 向学院申请于 年月 日离校前往 实习,并保证做到以下几点: 1、实习期间遵守单位的规章制度,信守合同,给用人单位留下好印象; 2、实习期间遵纪守法,维护学院的形象,决不做违法的事情,并且注意个人的安全,如出现安全,后果自负; 3、严格按照我院安排的时间回校参加考试及其它有关毕业工作,并做到每半个月主动以书面或电话方式向系辅导员汇报一次学习、生活和工作情况。本人联系电话:(家庭) (手机) 此致 申请人签名(学生):

学校为什么要收集毕业就业信息更新

6、其它方面,首先是,能够及时联系到个人的。其次,对于个人信息的实际描写,例如:年龄、是否未婚、健康等方面的按照个人情况填写为宜。

了解学生就业情况,在学校考核考察上面也有用处。大学应届毕业生不是必须要签订就业协议的。

有些学校会提供三方协议,但其甲方:武警xx市总队第三医院主要是为了统计学生就业率,以及进行毕业后的调转工作以及发放派遣证。

如果学校需要学生签订三方协议,而学生尚未找到工作单位,可以与档案调转地的人才交流中心进行三方协议的签订,此协议不等于劳动合同,是一种就业意向书,故不影响以后的求职。

学校发的就业协议书是怎么一回事

学校鉴证签章:

学校发放的就业协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议,是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据,也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。

本人自2009年研究生毕业进入我院至今,一直在水暖所从事水暖设计工作。 在这两年多的时间中,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度对待工作,并在业余时间不断补充自己,生活简单朴实。在今年的2月由于自己的疏忽,意外扭伤了左膝,当时因为生活及工作中很多事情并未请假到医院做详细检查,只是服用了一些消炎。在今年11月到医院拍片检查发现左膝前交叉韧带断裂,须手术治疗,其后在XXXX骨科医院进行了韧带重建手术,现已在术后康复期,但无常行走。由于在病前我参与了《XXXX初步设计》工作,为不影响生产任务、不耽误工程进度,现在我每天在病床上工作,确保按时完成设计任务。

协议具有时效性,将在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。

就业协议书对于学生的作用是在入职之前不会被单位无故取消聘用。而就业协议书对于单位则是学生不能在入职之前解约的凭

就业意向书精选范文5篇_就业意向书怎么写

一般是为了统计专业就业率。

就业 意向书 要怎么写?下面就是我给大家带来的就业意向书,希望能帮助到大家!

1.乙方在培训期间出现以下情形之一,本协议自动终止:

就业意向书【一】

尊敬的:

首先感谢贵公司在百忙中阅读我的资料并认真的对我进行考验,感谢公司对我信任,对我的期待。

通过参与公司的宣讲会、11月5号参与组织的 面试 、考验以及本人对公司的了解。让我深知,贵公司是、世界排名第二的洗衣机、洗碗机专用排水泵供应商,是首批高新技术企业。贵公司十分重视对产品研发,拥有较强的研发团队。目前已汇聚了涵盖电磁学、流体力学、结构设计、模具设计等多学科及应用技术的技术研发队伍,并仍旧在不断加大产品的研发的力量及研发队伍。

在人才发展方面,公司十分尊重知识、重视人才发展。在员工激励机制方面,建立了良好的激励机制,为员工的发展制定了较好的竞争激励。同时,公司还努力为申请并获得批准的发明、实用新型、外观专利的员工给予物质和精神奖励,激励员工进行技术创新,在人才发展,员工创新,员工激励,已经建立了长期的有效的管理机制。

现今,贵公司已在专业领域已经取得了令人瞩目的成绩,但公司仍不甘于现有成绩,不断的为自己制定新的目标,新的规划,新的愿景。并力争发展为家用电器排水泵领域最卓越的企业。

然而,作为一名机械的学生,我十分热爱我的专业,并热切希望长期从事机械产品开发的工作。同时也希望通过自我对产品的开发,创造更多更好更满足人们需求的产品,在给人们带来方便、高效、舒适的同时,也实现自我的价值。这是我对职业的诉求,也是我求职的意向。非常荣幸,也非常幸运的让我接触了解到地尔汉宇公司,看到了公司重视对产品的开发,重视对人才的培养,同时也具有良好的激励制度,充分的激励大家不断进行创作。这非常符合我的职业取向,也是使自己我价值追求充分与公司结合在一起。

然而,就个人能力而言,本人通过大学、研究生期间学习,具备了严谨的科学思维,系统的知识结构,认真负责的工作态度。拥有扎实的专业技术知识,拥有过分析、设计、组织方面的项目实践经历。在组织管理方面,我也担任过学生支部、组织委员,协助导师组织实验室是的科研,负责管理实验室的日产事务和实验器材,也具备一定的组织、管理和协调能力。但在个人发展、知识储备方面,还存在一些不足,如个人英语能力有所欠缺,个人品质方面,还待提高。但学生相信我能做好,在接下来的时间里面,学生将会努力提升自己,努力全面的发展,力争做到符合公司的要求,的员工。

我在此冒昧的希望贵公司可以给我一个学习、锻炼的机会。让我在具体的工作中进一步的完善自我,实现自我的价值。我一定会在实际工作中尽职尽责,积极进取,认真学习,充分发挥自我的才智和创新精神,努力将自己的能力与实际的工作结合。我将会以饱和动力步入,步入工作,进入我人生的又一个精彩而富有的开篇。我相信我会在不断的努力地肩负起公司对我期待,我也努力担负起我的,努力为公司创造更大的价值的同时也实现自我的人生价值。让我真正的体会到工作、兴趣与自我价值的乐趣。

手捧菲薄意愿之书,心怀自信城挚之念,我期待我能成为贵单位的一员!,祝贵单位事业蒸蒸日上!

就业意向书【二】

甲方(用人单位):乙方( 毕业 生):

甲、乙双方通过供需见面、双向选择,达成如下协议:

一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况,以及拟安排乙方工作岗位情况,并通过对乙方的了解、考核,同意录用乙方。乙方已如实向甲方介绍本人的情况,并通过对甲方的了解,愿意到甲方就业并在约定期限内签署高校三方就业协议。

三、乙方到甲方所属分公司报到(签订 劳动合同 )时,必须取得及,否则,甲方不予录用。

四、三方就业协议签定时间:

乙方最迟于20年12月31日前与甲方签订三方就业协议,否则视为乙方自动放弃。甲方在收到乙方就业协议后,15个工作日内将经甲方盖章后的三方就业协议反馈给乙方。

五、违约

鉴于甲方在过程中的成本支出,乙方在签订本协议后,出现以下情况视为违约,并向对方支付违约金贰仟(¥2000.00)元:

2、乙方未按协议约定在报到证规定期限内到甲方报到并签订劳动合同;

3、甲方无正当理由拒绝接受符合录用条件的乙方报到。

六、协议生效及其他

本协议经双方签字后生效。

当您翻开这一页的时候,您已经为我打开了通往机遇与成功的扇大门。首先,非常感谢您在百忙之中垂询我的自荐材料,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门,给我一个迈向成功机会,希望我以下的阐述能让您感受到我真诚的工作意愿。

我是一名大四学生,我性格开朗、有活力,待人真诚热情。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强团体协作精神,心理承受能力较好能较快的适应各种环境,并融合其中。

我在此冒昧自荐希望贵公司可以给我一个学习和锻炼的机会,让我在具体工作中进一步的你所要的职位整个工作流程,及相关工作的具体专业要求,我一定会在实际工作中尽职尽责、积极进取、认真学习,充分发挥自己的才智和创新精神努力将自己的能力与实际工作相结合。

我相信好的开端是成功的一半。希望贵公司是我职业生涯的起点,诚挚渴望能有幸同贵公司一起共创美好未来。再次表示我真诚的求职意愿与谢意!

此致

敬礼

求职人:

联系电话:

就业意向书【四】

乙方(毕业生):

甲、乙双方通过供需见面、双向选择,达成如下协议:

三、乙方到甲方报到(签订劳动合同)时,必须取得及,否则,甲方不予录用。

四、就业协议签订时间:

乙方最迟于xxx年5月4日前与甲方签订就业协议,否则视为乙方自动放弃。甲方在收到乙方就业协议后,15个工作日内将经甲方盖章后的就业协议反馈给乙方。

五:违约

鉴于甲方在过程中的成本支出,乙方在签订本协议后,出现以下情况视为违约,并向对方支付违约金贰仟(¥2000.00)元;

2、乙方未按协议约定在报到证规定期限内到甲方报到并签订劳动合同;

3、甲方无正当理由拒绝接受符合录用条件的乙方报到。

六、协议生效及其他

本协议经双方签字后生效。

本协议一式两份,甲方留存一份,乙方留存一份。

人事部门签章:签名:

年月日年月日

就业意向书

乙方(毕业生):

甲、乙双方通过供需见面、双向选择,达成如下协议:

一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况,以及拟安排乙方工作岗位情况,并通过对乙方的了解、考核,同意录用乙方。乙方已如实向甲方介绍本人的情况,并通过对甲方的了解,愿意到甲方就业并在规定或约定期限内报到。

二、甲方录用乙方的方式为聘用。

三、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及应符合有关规定。

四、本就业意向书一式三份,甲乙双方和学校各执一份。

甲方(用人单位)乙方(毕业生)签章:签名:

xxx年5月11日xxx年5月11日联系电话:xxx联系电话:

年月日

毕业就业意向书篇三:

就业意向合同书

甲方:医院

乙方:号码:

1)乙方培训期满合格后,乙方将进入工作,与甲方正式签订劳动合同

2)甲方同意乙方进入工作,签订劳动合同。甲方对此没有异议3.工作地点和待遇:

1)工作地点:医院。

2)待遇:基本工资1200/月+绩效工资。试用期考核合格后按医院规定享受绩效工资。

二.协议的终止:

2)根据工作情况,甲方认为乙方不具备工作能力的

3)乙方出现健康情况,不能继续完成或胜任将来的工作的

2.本合同签订后,乙方取得,必须在规定时限内到甲方参加工作,不得再到其他机构就业,否则将按有关法律法规赔偿甲方前期培训等相关费用。

三.争议解决:

本协议在执行过程中发生争议,各方应协商解决,协商不成,任何一方可向提讼。

四.其他:

本协议一式叁份,甲、乙双方各一份,乙方学校一份,签字盖章后立即生效,具有同等法律效力

甲方:医院乙方:

法定代表(授权代表)

年月日年月日

就业意向书【五】.

尊敬的:

首先,非常感谢您在百忙之中询看了我的自荐材料,为一位满腔热情的大学生开启一扇

希望之门,给我一个迈向成功机会,希望我以下的阐述能让您感受到我真诚的工作意愿。

我是一名湛江师范学院大四的师范类学生,我性格开朗、待人友好,为人诚实谦虚,善于思考,学习能力强。专业知识较扎实,能够熟练作办公系统软件,对新事物接受能力快,工作主动性高,做事认真负责。积极上进;具有良好的团队精神和人际关系,对待工作认真负责、勤恳耐劳,耐心细心,喜欢蓝球, 足球 , 排球 ,阅读,旅游等活动。还有我会熟练作windows平台上的各类应用软件(如word97、excel97、powerpoint,access等)。另外,我还会熟练掌握教师的日常工作流程与细节,熟练掌握备课,说课,讲课,辅导学生等专业技能,具有高度的人文关怀精神。,我有的阅读写作能力,并有一定韩语基础。

我的求职目标是贵公司的讲师职位。贵公司办学始于xx年,经教育主管部门正式批准成立,拥有丰富的办学资源和教学 经验 ,八年累计学员十万多人次。该校一贯坚持"业余教育正规化"的原则,不断自省、不断完善,力求以"全程教育、全城连锁、全诚服务"的办学理念,以学科的多元化,项目的化、服务的人性化为总体目标,形成强大的培训优势。该学校多次荣获"职业培训机构"等荣誉称号,xx年获"广东省民办学校奖"。

贵公司在用人方面给毕业大学生提供了许多机会。考察应聘者的逻辑能力、理解能力、沟通能力,包括组织能力。考察合格后,会对其进行个人培训和工作发展。根据具体的实际需要进行人员培训工作,以便更快的投入到实际的工作中。我在此冒昧自荐希望贵公司可以给我一个学习和锻炼的机会,让我在具体工作中进一步的你所要的职位整个工作流程,及相关工作的具体专业要求,我一定会在实际工作中尽职尽责、积极进取、认真学习,充分发挥自己的才智和创新精神努力将自己的能力与实际工作相结合。

通过自身swot分析和对贵公司的了解,分析自身的优势和劣势。我需要提高自身的能力,扬长避短、抓住机遇,实现自身目标。首先要了解相关专业知识,提升自身专业知识,达到企业应聘要求。查找有关资料增加阅历,寻找相关实习机会。更加深入的了解教师人员所需具备的因素,努力向理想目标靠近!

我相信好的开端是成功的一半。希望贵公司是我职业生涯的起点,诚挚渴望能有幸同贵公司一起共创美好未来。再次表示我真诚的求职意愿与谢意!

此致

敬礼

求职人:

联系电话:

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学校要毕业生的劳动合同干嘛

一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况,以及拟安排乙方工作岗位情况,并通过对乙方的了解,考核,同意录用乙方。乙方已如实向甲方介绍本人的情况,并通过对甲方的了解,愿意到甲方就业并在约定期限内签署相关就业协议。

可能是用于统计就业率好,用来提高就业率、知名度)。就业协议以书不是劳动合同,毕业生报到后,应当要求用人单位签订劳动合同,明确约定试用期,工作时间,工作地点,,休息休假等。超过一个月未签订劳动合同的,用人单位应当支付双倍工资,不能以签订了就业协议为由拒绝支付。

二、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及应符合有关规定。

一、三方就业协议书是劳动合同吗?

不是,首先,三方就业协议书是统一印制的 ,主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是关于高校毕业生就业的法规和规定,有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护,有些用人单位如许多外企在确定录用时(注:在到用人单位报到前),就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议;而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”,毕业生报到后再签订劳动合同。

其次,就业协议是三方合同,它涉及学校、用人单位、学生等三方面,三方相互关联但彼此;而劳动合同是双方合同,它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。第三,毕业生签订就业协议时仍然是学生身份,但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订,就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾,则以劳动合同为准。

二、三方协议意义作用

三方协议一旦签署,就意味着大学生份工作就基本确定。因此,应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解

法律依据:《中华劳动法》 第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。

为什么考编要求面试带就业协议书?

(五)落款

就业协议是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据。就业协议是学校发放的,具体我觉得你需要问你的辅导员

确定你是应届生身份,未就业。就业协议是向学校领取,你找辅导员1)乙方违反甲方的管理规定,经 教育 不改的,

这个就业协议书是当地考编的一项政策,应该是为了考编人员的今后工作的稳定性。

学校就业协议书

学校就业协议书(2篇)

在生活中,越来越多人会去使用协议书,签订协议书可以使双方受到法律的保护。到底应如何拟定协议书呢?以下是我帮大家整理的学校就业协议书,欢迎阅读与收藏。

学校就业协议书1 甲方:武汉桥梁学校(以下简称为甲方)

乙方:(中专学生)(以下简称为乙方)

甲乙双方按照自愿、公平原则,达成如下的协议:

(一)甲方负责学生在校期间学习成绩和行表现的考核与评定;乙方受到记过以上,毕业时尚未撤销记录者,取消就业资格。

(二)甲方负责乙方到生产技术先进、管理严格、经营规范、遵纪守法和声誉好的企事业单位和其他组织就业。

(三)甲方根据择优,双向选择的原则,本着对、家长、学生高度负责的精神,乙方符合下列条件者,甲方负责就业。

1、行表现良好,完成教学规定的全部课程,经考试合格取得书并至少获得一个岗位技能证;

2、思想品德好;

3、身体健康;

4、符合用人单位的条件。

(四)对品学兼优、专业能力强的学生,甲方负责优先就业。

(五)非毕业生本人原因,乙方三个月被用人单位辞退的,学校可再次就业。

二 、乙方的`义务和权利

2、按照学校规定,参加顶岗实习,坚持岗位,按期完成实习单位的工期望从事职业:期望月薪:工作经历作任务和顶岗实习手册,取得实习单位认可,实习成绩考核合格。

3、按期参加学校组织的会,接受用人单位的挑选,服从学校安排。

4、学校就业,三次不服从者,取消再就业资格。

三 、未尽事宜,双方协商解决。

四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

五、本协议随录取通知书寄发乙方,待乙方入学报到缴费后,双方签字盖章有效。

甲方(盖章) 乙方(代表)

年月日 年月日

学校就业协议书2 甲方:

乙方:同学(家长)

为搞好学生就业工作,使学生毕(结)业后能顺利走上工作岗位,XX市XX电子科技职业学校招生就业科(简称甲方),与学生及家长(简称乙方)达成如下协议:

一、乙方到甲方华律网,选择甲方所开设的专业班学习,学制年。甲方根据用人单位的需求,确定培养目标,严格教学管理与学生管理,提供乙方一个良好的生活环境和学习环境,精心组织教学,使乙方能学有所成,学有所用。

二、乙方必须在甲方规定时间内交清学杂费。若乙方,被甲方予以开除学籍或自动退学处理者,乙方所交费用概不退还。

三、乙方在校期间,应自觉接受甲方教育与管理,遵纪守法,不断提高自己的综合素质,努力学习,认真实践,完成各科学业。经考试、考查成绩合格,甲方负责向乙方颁发毕(结)业证书,并组织乙方参加相关职业资格证书的考试(费用乙方自理)。

四、乙方完成学业后,甲方负责乙方到正规单位上班(费用乙方自理)。非乙方本身原因及不可抗力因素而未被甲方工作的,甲方将退还乙方全部学费。乙方进单位后,因或不服从管理而产生的由乙方负责,且甲方不予再安排乙方就业。

五、乙方在甲方管理期间,如有下列情况之一者,甲方可不予以就业,且不退还乙方所交费用。

(1)不接受甲方教育,受开除学籍或留校察看,或治安管理处罚、刑事拘留者。

(2)所学课程有一科以上经补考仍不及格者。

(3)一学期内累计旷课20学时或一年内累计旷课30学时者。

(4)残疾或患有传染性疾病者。

(5)毕业工作时未满16周岁,未办理工作所需的证件者。

(6)不服从就业分配,擅自脱离甲方就业管理关系者。

(7)未通过学校组织的就业考试者。

(8)毕业时自愿要求不需学校就业者。

六、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经乙方家长及学生本人签字后,交甲4)乙方出现违反法律法令地 方法 规等违法犯罪行为的方盖章,负责人签字才正式生效,乙方完成学业就业后自动失效。

甲方:(盖章) 乙方:家长(签字)

负责人(签字) 学生(签字)

年月日 年月日

;

就业申请书怎么写?

甲方(用人单位):

1、首先,是对于这个职位的描述。清楚的知道这个职位需要做什么,个人在求职申请中,可以表达个人对这个职位的了解以及对这个职位的描述,从而能够让面试公司知道个人的优势,不宜使用千篇一律的内容。

医院(甲方)拟录用大学专业年应届毕业生(乙方)为本单位职工,乙方自愿报名应聘甲方单位并已知甲方有关毕业生录用的相关内容和规定。经双方协商,同意签订本意向书如下:1.乙方自愿参加甲方举办的岗前培训,学习期满后,正式上岗。2.培训结束:

2、其次,个人在这个岗位的工作经验。这个是考虑到个人是否有从事过该职业,一般公司在员工时,如果应聘人员有一定的工作经验。在面试的过程中,能够很好的工作,不用公司进行相应的培训之类。

3、从以上两个方面来说,是个人在工作上的经验以及对职位的了解。那么,个人在求职申请上,可以先将以上两个进行描述。但对于求职申请来说,并不仅仅是以上两个方面的内容,还有其它信息。

4、在求职申请中,同时需要写到个人上一份工作的薪资、离职理由、在职时间。如果个人的上一份工作在职时间较短的话,建议不要写,在职时间1个月内的。而离职理由,尽量选择考虑到个人的实际问题而选择离职。而不是一些其它问题,例如:工作太累、工作太繁琐之类的。

5、在求职申请上,同时需要写对工作的态度问题。而这方面则不需要考虑到过多的问题,写一些对个人有利的词语即可。后期个人在实际工作中,才是确认个人对工作的态度。同时,也是对个人的一种自我评价。

就业申请书怎么写

一 、甲方的权利与义务

(三)正文尊敬的院:

由于本人经济条件紧张,XXXX余元的手术费用使我欠下了很多债务。我出生于XX省XX市XX区的一个农村家庭,在我读大学及研究生期间花光的家里全部积蓄并已负债累累,父母年事已高,家里的经济收入就是老家几亩田地。由于家在外地,本人在XX没有任何亲属。自5月份结婚以来住房问题也未解决,现居住在岳母家中。由于工作时间较短,平时工资基本都用来维持生活,积蓄甚少。我本不愿给院里添麻烦,但觉得单位若能给予些补助,也可以减轻些家里的负担,所以特此提出申请,望能批准。

申请人:

年 月 日

大学生就业协议书怎么写才有效?

甲方(用人单位)乙方(毕业生)

签订《毕业生就业协议书》的注意事项:

就业意向书【三】

(1)毕业生与用人单位签订协议时,一定要在充分了解对方的基本情况的基础上进行。毕业生应仔细阅读协议书的有关具体条款内容,如有疑问、异议或需增加某些条款时,要向用人单位明确提出,并要求对方将补充条款写进协议内容中;

(2)毕业生与用人单位正式签订一式四份的《协议书》时,必须出示各类证件的原件,用人单位(甲方)、毕业生(乙方)情况等栏目要逐项填写清楚完整;

(3)每名毕业生只能与一家用人单位签订《协议书》。如果毕业生违规采用或多份《协议书》,然后同多家用人单位签订《协议书》,不但《协议书》无效,而且毕业生必须依法需承担赔偿。《协议书》经学院就业指导中心盖章后即具有法律效力,用人单位(甲方),毕业生(乙方)双方都不得擅自毁约,否则必须承担违约赔偿。

《毕业生就业协议书》由用人单位(甲方)和毕业生双方签订后,应在10个工作日内交学校毕业生就业指导中心鉴证登记。学校毕业生就业指导中心对毕业生和用人单位签订的就业协议书进行鉴证登记,符合手续和规定的予以办理,并列入毕业生就业建议;不符合手续和规定的就业协议,将要求毕业生或用人单位补正;对于《协议书》约定条款中违反法律、行政法规、就业政策和有损学校声誉及权益的,学校有关部门有权不予办理。

毕业生要在学校规定的时间内进行体检,对因病不能坚持正常择业、就业的毕业生,暂不办理就业相关手续。毕业生回家休养,一年内治愈康复的,须于下一年度4月15日前向学校提出申请,并提供县级以上医院出示的治愈康复医学检查证明,可列入下一年度的就业。一年后仍未治俞康复的,学校将其户口关系和档案材料转至其家庭所在地,按人员对待,学校不再办理其就业有关手续。

《就业协议书》的签订截止为每年的六月三十日。在规定日期内仍未签订就业协议书的毕业生,学校可将其列入生源所在地就业,其户口关系、档案材料将转至家庭所在地,由当地毕业生就业指导机构帮助就业。暂未落实工作单位的毕业生,如需要暂时将户口档案存留学校,由毕业生本人向所在系部提出书面申请,系部审查汇总后报学校,经学校批准后,并于学校有关部门签订户口、档案暂留学校协议书,学校可在两年内为其保留户口、档案关系,待落实工作单位后,将户口、档案迁至工作单位。超过保留期限,仍未落实工作单位的毕业生的户口、档案将迁入其入学前户籍所在地。

档案、户口存留学校的毕业生,应办理全部离校手续,不享受在校生待遇,学校仅为其提供就业服务;未经学校有关部门审核认可,不得在校居住;毕业生在期间因病或发生意外伤害,所有费用由本人承担;毕业生因违法、违规以及各种引起的法律及后果,由毕业生本人承担。


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